又到了年后招聘季

面对应聘的压力

你为此做好准备了吗？

是不是投出的简历

大多石沉大海？

是不是面试的结果

总是“静候佳音”

在这个强手如林的职场中

学历、经验已成为最基本的要求

在基本条件同等的前提下

附加值够硬才够出彩

试问一下

面对HR给到的英文资料

你有“如观天书”的悲哀么

面对面试官突如其来的英文问答

你有“不知所云”的慌张么

英语作为世界公认的通用语言

同样也是职场竞争中重要的附加值之一

英文水平能很大程度反应其语言沟通能力

也是员工个人价值的体现

因而在面试中

英文的重要性不~可~小~觑~

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